Pozvánka na pracovní pohovor je skvělá zpráva. Pro mnoho maminek vracejících se po rodičovské do zaměstnání ale přichází spolu s radostí i nejistota.
Co když se budou ptát na několik let mimo pracovní trh? Jak vysvětlit rodičovskou? A co když mám pocit, že jsem ztratila jistotu, kterou jsem před dětmi měla?
Dobrá zpráva je, že podobné obavy zažívá většina rodičů vracejících se do práce. S trochou přípravy můžete na pohovor přijít sebevědoměji a ukázat zaměstnavateli, co všechno můžete nabídnout.
- Nejčastější obavy před pohovorem
- Jak mluvit o rodičovské dovolené
- Jak se na pohovor připravit
- Jak prezentovat své zkušenosti a dovednosti
- Mohou se ptát na děti?
- Jak zvládnout nervozitu a získat větší sebevědomí
- Často kladené otázky
Nejčastější obavy před pohovorem
Mnoho maminek před návratem do práce řeší podobné otázky:
- Nejsem po několika letech mimo obor pozadu?
- Co když se budou ptát na mezeru v životopisu?
- Jak budu zvládat práci a rodinu?
- Nebudou dát přednost kandidátovi bez dětí?
Tyto obavy jsou přirozené. Důležité je uvědomit si, že rodičovská dovolená není selhání ani profesní handicap. Je to běžná součást života mnoha zaměstnanců.
Jak mluvit o rodičovské dovolené
O rodičovské není potřeba mluvit omluvně ani se za ni obhajovat.
Místo vět typu:
„Bohužel jsem byla čtyři roky doma.“
je lepší mluvit věcně:
„Během rodičovské jsem pečovala o děti a zároveň jsem si udržovala kontakt s oborem prostřednictvím kurzů a samostudia.“
Pokud jste absolvovala školení, rekvalifikaci nebo online kurzy, určitě je zmiňte.
Pokud teprve připravujete svůj životopis, přečtěte si také článek Jak napsat životopis po rodičovské.
Jak se na pohovor připravit
Před pohovorem si vyhraďte čas na přípravu.
Zaměřte se především na:
- informace o společnosti,
- náplň nabízené pozice,
- důvody, proč vás práce zaujala,
- vaše silné stránky a zkušenosti,
- otázky, které chcete zaměstnavateli položit.
Pomáhá také nahlas si vyzkoušet odpovědi na běžné otázky.
Čím lépe budete připravená, tím jistěji se budete cítit.
Jak prezentovat své zkušenosti a dovednosti
Mnoho rodičů podceňuje, kolik dovedností během rodičovské získali nebo rozvinuli.
Může jít například o:
- organizaci času,
- komunikaci,
- plánování a koordinaci aktivit,
- řešení krizových situací,
- schopnost pracovat pod tlakem.
Samozřejmě není potřeba prezentovat rodičovství jako pracovní pozici. Tyto zkušenosti ale mohou být cenným doplňkem vašich profesních schopností.
Mohou se ptát na děti?
Téma dětí bývá pro mnoho maminek citlivé.
Zaměstnavatelé se někdy zajímají o to, jak budete skloubit práci a rodinný život.
Není nutné zacházet do detailů. Důležité je ukázat, že máte promyšlenou organizaci péče o děti a jste připravená pracovní povinnosti zvládat.
Naopak otázky týkající se například plánování dalšího těhotenství jsou velmi citlivé a nemají přímou souvislost s vaší kvalifikací pro danou práci.
Jak zvládnout nervozitu a získat větší sebevědomí
Nervozita před pohovorem je normální.
Pomoci může:
- dobrá příprava,
- procvičení odpovědí nanečisto,
- realistická očekávání,
- připomenutí vlastních úspěchů a zkušeností.
Pamatujte, že pohovor není zkouška, kterou musíte složit bez chyby.
Je to rozhovor, během kterého zjišťujete, zda si vy a zaměstnavatel vzájemně vyhovujete.
Často kladené otázky
Jak vysvětlit několik let na rodičovské?
Věcně a bez omlouvání. Rodičovská dovolená je běžnou součástí života mnoha zaměstnanců.
Co když jsem během rodičovské nepracovala?
To není problém. Zaměřte se na své předchozí zkušenosti, motivaci a připravenost vrátit se do práce.
Mám zmiňovat kurzy a vzdělávání?
Ano. Kurzy, školení nebo studium ukazují, že jste na sobě pracovala i během rodičovské.
Pokud studujete nebo o studiu uvažujete, může vás zajímat také článek Podpora studujícího rodiče (hlídačkovné).
Co když jsem před pohovorem velmi nervózní?
Připravte si odpovědi na běžné otázky a připomeňte si své zkušenosti. Nervozita je běžná a většina personalistů s ní počítá.
Jaké otázky mohu položit zaměstnavateli?
Můžete se ptát na pracovní náplň, zaškolení, možnosti vzdělávání, firemní kulturu nebo flexibilitu práce.
Závěr: Rodičovská vám nebere hodnotu
Návrat do práce po rodičovské může být náročný, ale není důvod pochybovat o svých schopnostech.
Připravte se na pohovor, připomeňte si své zkušenosti a zaměřte se na to, co můžete nabídnout.
Zaměstnavatel nehledá dokonalého člověka. Hledá člověka, který má potřebné dovednosti, motivaci a chuť pracovat.
A právě to můžete během pohovoru ukázat.
